（2021年12月10日 変更）
当職の年末年始休業につきまして、以下の通りご案内します。
ご不便をお掛け致しますが、何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。
2021年12月29日（水）から、2022年1月3日（月）まで。
2022年1月4日（火）より通常営業とさせていただきます。
（休業期間中、不定期にて内勤作業のみ行う予定。）
上記休業期間中は、不定期確認となります。
原則として営業再開日から順次対応させていただきますので、何卒ご了承ねがいます。
（2021年12月10日 変更）
現在の社会状況および当職の業務状況に応じ、当分の間は以下の営業体制となります。
外勤はお客様先での作業や対面での打合せ等も含めた営業、内勤は当職事業所内作業による営業となります。
昼食や保育・家事、および経理・総務など当職の用務等により、席を外す時間帯があります。
依頼いただきました要件によって、検討させていただきます。
ご相談ください。
休業日に対応が必要な作業については、休日作業の妥当性を鑑みたうえで判断させていただきますので、適宜ご相談ください。
現在の社会状況が日々流動的な状況となっております。
そのため休業日についても変動することがあります。日程が決まり次第、サイト上で速やかにお知らせしますが、何卒ご容赦ねがいます。
休業日の期間中、緊急性・即応性の求められる作業はお請けできません。
定常作業も含め休業日の作業は、個別に相談・調整が前提となります点、ご承知ねがいます。
新型コロナウイルスに関連する、各種法令および政府・自治体・業界団体などからの要請やガイドライン、家族や地域の安全を守るなどの観点から、不要不急な外出については控える方向で業務を進めております。
そのため当面の間は、原則として先様の事業所に常駐せずに遂行することが可能な業務を中心にお請けします。
先様へご訪問については、打合せや業務内容把握など必要に応じて対応させていただきますが、先様におかれましても社会状況を鑑み、ご配慮いただければ幸いです。
また当職は、Slack・Redmine・TeamViewer・Zoom といった各種テレワーク・リモートワークが可能な環境や機材を複数取りそろえております。
守秘義務および情報セキュリティにつきましても、十分に理解し、必要な対策を施しておりますので、どうぞご安心のうえ、ご依頼・お問い合わせいただればと思います。
